Организация заплатила за лечение сотрудника

Организации или предприниматели не обязаны возмещать сотрудникам их расходы на лечение или оплачивать за них стоимость медицинских услуг. Но при желании работодатель может установить такую компенсацию сотрудникам или их родственникам, предусмотрев ее во внутренних локальных документах.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит индивидуальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам: +7 (499) 653-60-72 Доб. 355 - Москва и область или +7 (812) 426-14-07 Доб. 525 - Санкт-Петербург и область.
Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Оплачиваем лечение работников

Прежде всего заметим, что НКУ предусматривает несколько вариантов предоставления работодателем помощи на лечение работника предприятия:. Разберем условия предоставления каждого вида помощи. Средства или стоимость имущества услуг , предоставляемые плательщику налога как помощь на лечение и медицинское обслуживание, не включают в его налогооблагаемый доход, если соблюдены требования, установленные п.

Озвучим их. Помощь предоставляется работнику предприятия на его лечение или медицинское обслуживание, в том числе, но не исключительно, для приобретения лекарств, донорских компонентов, протезно-ортопедических изделий, изделий медицинского назначения для индивидуального пользования инвалидами. Кроме самого работника, помощь может выдаваться на лечение или медицинское обслуживание члена его семьи первой степени родства, ребенка, который находится под опекой или попечительством работника.

Расходы, связанные с предоставлением такой помощи, должны быть документально подтверждены. О каких документах идет речь? Налоговики проясняют этот вопрос в письмах от По их мнению, нормы п. Причем в этой ситуации важно, чтобы сумма выданной помощи не превышала сумму средств, потраченных на лечение согласно платежным расчетным документам.

В противном случае у контролеров при проверке может возникнуть соблазн отнести разницу в налогооблагаемый доход работника. Помощь на лечение и медицинское обслуживание, предоставляемая согласно п.

Помощь на лечение будет необлагаемой, если ее предоставляют для компенсации расходов, не покрываемых фондом общеобязательного государственного социального медицинского страхования. Однако подобная система страхования в Украине еще не введена. А значит, до ее внедрения работодатель имеет полное право игнорировать это условие.

Заметьте: на наш взгляд, не облагаемая на основании п. Помощь на лечение и медицинское обслуживание предоставляется работодателем на основании заявления работника , к которому должны прилагаться соответствующие подтверждающие документы см. Основание — п. XX НКУ. Работодатель, возместивший стоимость лечения без подтверждающих документов, облагает сумму оказанной помощи как прочий доход.

Кроме того, облагаемая помощь на лечение войдет в базу начисления ВС. Помощь на лечение не входит в фонд оплаты труда п. Поэтому ЕСВ на нее не начисляем. Подтверждение этому находим в п. Пример 1. Работник предприятия обратился к руководству в марте года с просьбой о предоставлении ему материальной помощи на лечение.

К заявлению были приложены выписка из истории болезни, назначение врача с перечнем необходимых для лечения медикаментов, чек РРО аптечного учреждения о приобретении таких препаратов на общую сумму грн. Как предоставление помощи на лечение отразить в учете предприятия, см.

Таблица 1. Предоставление необлагаемой помощи на лечение. Содержание хозяйственной операции. Корреспонденция счетов. Сумму нецелевой благотворительной помощи, в том числе материальной, не облагают НДФЛ и ВС, если выполнены два условия, установленные в п. Начисляют нецелевую благотворительную помощь в соответствии с приказом работодателя, основанием для издания которого служит заявление работника.

В нем работник должен указать, что просит предоставить именно нецелевую благотворительную помощь в связи с семейными обстоятельствами. Это и позволит не облагать ее при соблюдении перечисленных выше условий.

Если предоставленная помощь превышает необлагаемый размер, то у получателя возникает налогооблагаемый доход п. Также с облагаемой нецелевой благотворительной помощи следует удержать ВС. Нецелевая благотворительная помощь не входит в базу начисления ЕСВ , как материальная помощь разового характера согласно пп. О чем дополнительно свидетельствует и п. При этом сумма предоставленной помощи значения не имеет. Пример 2. Работник предприятия подал заявление с просьбой о предоставлении ему нецелевой благотворительной помощи в связи с семейными обстоятельствами.

Нецелевая благотворительная помощь предоставлена в сумме грн. Как указанную операцию следует отразить в бухгалтерском учете предприятия, см. Таблица 2. Предоставление нецелевой благотворительной помощи.

Удержан НДФЛ с суммы превышения начисленной помощи над необлагаемым размером. Удержан ВС с суммы превышения начисленной помощи над необлагаемым размером. Основные требования для необложения НДФЛ сумм целевой благотворительной помощи на лечение, предоставляемой работнику его работодателем, следующие п. То есть налогоплательщик целевую благотворительную помощь на лечение на руки не получает;. Как мы уже упоминали, на данный момент система общеобязательного государственного социального медицинского страхования в Украине не введена.

Поэтому до ее введения необлагаемой будет считаться вся сумма стоимость благотворительной помощи, полученной приобретателем на указанные цели, при соблюдении всех необходимых условий. Основанием для предоставления целевой благотворительной помощи на лечение является заявление работника с просьбой оплатить его лечение стоимость необходимых лекарств. К заявлению следует приложить счет-фактуру учреждения здравоохранения на оплату медуслуг.

Целевая благотворительная помощь на лечение работника, выплачиваемая в соответствии с п. Однако для нее п. Если помощь на лечение не была использована и не возвращена в течение указанного срока работодателю, то она превращается для физлица — получателя такой помощи в налогооблагаемый доход, с которого ему по итогам годового декларирования нужно будет уплатить НДФЛ и ВС.

Вместе с тем приобретатель целевой благотворительной помощи вправе обратиться в орган ГФСУ с представлением о продлении срока использования целевой помощи на лечение. При этом нужно указать обстоятельства, свидетельствующие о невозможности ее полного использования в установленные сроки. Если хотя бы одно из перечисленных выше условий необлагаемости не выполнено, предоставленная помощь на лечение включается в налогооблагаемый доход. А значит, из ее суммы необходимо удержать НДФЛ.

А теперь пару слов о ВС. С необлагаемой удерживать ВС не нужно п. ХХ НКУ. На помощь на лечение, перечисленную медучреждению, не начисляют ЕСВ п. Пример 3. Работник обратился к руководству предприятия с просьбой оплатить лечение его дочери в медицинском заведении в сумме грн. К заявлению о предоставлении целевой благотворительной помощи на лечение им были приложены выписка из амбулаторной карты дочери и счет-фактура на общую сумму грн. Целевая благотворительная помощь на лечение перечислена заведению здравоохранения, в котором на лечении находится дочь работника.

Как указанные операции предприятие отразит в бухучете, см. Таблица 3. Предоставление целевой благотворительной помощи на лечение. Перечислена целевая благотворительная помощь заведению здравоохранения. Итак, мы рассмотрели три способа компенсации расходов на лечение работника.

Какой из них выбрать — решать вам. Наверняка выбор будет в пользу оплаты расходов с наименьшей налоговой нагрузкой. Читайте новости и статьи в приложении! Перейти Наши сайты: iFactor Электронные версии бухгалтерских журналов FactorAcademy Онлайн курсы, вебинары для бухгалтера Бухгалтер Всё о бухгалтерском учете, налогообложении и отчетности Бухгалтер.

Регистрация Войти Выход. Меню Меню. Рус Укр. Обратная связь. Связаться с нами. Позвоните нам: Перезвоните мне. Вопросы по работе сайта: support id. Отзывы и пожелания: feature. Присоединяйтесь к сообществам. Отключите Adblock Реклама помогает нам писать для вас полезные статьи на актуальные темы. Оплачиваем лечение работников. В избранном В избранное. Что уж говорить, если речь идет о серьезном лечении или операции. Протянуть руку помощи болеющему и взять на себя заботы об оплате лечения своего работника может родное предприятие.

О том, в каких случаях и как будут облагаться такие выплаты, пойдет речь в этой статье. Прежде всего заметим, что НКУ предусматривает несколько вариантов предоставления работодателем помощи на лечение работника предприятия: — помощь на лечение и медицинское обслуживание п. Помощь на лечение и медицинское обслуживание Средства или стоимость имущества услуг , предоставляемые плательщику налога как помощь на лечение и медицинское обслуживание, не включают в его налогооблагаемый доход, если соблюдены требования, установленные п.

Кроме самого работника, помощь может выдаваться на лечение или медицинское обслуживание члена его семьи первой степени родства, ребенка, который находится под опекой или попечительством работника 2. Это могут быть: 1 документы, подтверждающие потребность физического лица в лечении и медицинском обслуживании в частности, наличие и характеристики болезни, травмы, отравления, патологического состояния ; 2 документы о предоставлении таких услуг, идентифицирующие поставщика и получателя услуг, объемы и стоимость таких услуг платежные и расчетные документы, акты предоставления услуг, другие соответствующие документы в зависимости от необходимого лечения или медицинского обслуживания, болезни и ее состояния.

Путевка работнику: разбираемся с налогами

Также заявленная услуга должна быть указана в Перечне медицинских услуг, который утверждается Правительством РФ. Существует два вида перечней: Перечень медицинских услуг и Перечень дорогостоящих видов лечения. Вычет зависит от того, к какому виду перечня относится услуга: расходы на дорогостоящее лечение учитываются в сумме вычета без ограничения его размера. Расходы на услуги, не относящиеся к дорогостоящим видам лечения, применяются к вычету в установленных пределах.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Лето — пора отпусков, поэтому многие компании, стремясь поощрить своих работников, приобретают для них и их детей путевки в санатории и спортивные детские лагеря.

В компании было принято решение оказать помощь нескольким сотрудникам, которым требуется дорогостоящее лечение. Какие существуют способы, кроме выплаты материальной помощи? Как бухгалтеру учитывать возникшие расходы? Оплата лечения из чистой прибыли.

Когда оплата лечения работника освобождается от НДФЛ

Организации или предприниматели не обязаны возмещать сотрудникам их расходы на лечение или оплачивать за них стоимость медицинских услуг. Но при желании работодатель может установить такую компенсацию сотрудникам или их родственникам, предусмотрев ее во внутренних локальных документах. Варианты возмещения могут быть разные. Деньги на лечение и медицинское обслуживание можно:. При этом лечение можно оплачивать как из прибыли текущего периода, так и из нераспределенной прибыли прошлых лет. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Организация решила оплатить работнику дорогостоящее лечение: как учесть расходы?

Из вопроса следует, что организация заплатила за лечение и медицинское обслуживание своего сотрудника. Если выплаты осуществлены за счет своей чистой прибыли, то эти суммы не облагаются НДФЛ п. И это независимо от того, где находится медицинская организация. Законом от В целях настоящей главы к санаторно-курортным и оздоровительным организациям относятся санатории, санатории-профилактории, профилактории, дома отдыха и базы отдыха, пансионаты, лечебно-оздоровительные комплексы, санаторные, оздоровительные и спортивные детские лагеря;.

Часто бывает так: работник сам оплачивает счет, полученный им от медицинского учреждения, приносит его работодателю вместе с документами, подтверждающими оплату. Компания потом возмещает ему расходы.

Прежде всего заметим, что НКУ предусматривает несколько вариантов предоставления работодателем помощи на лечение работника предприятия:. Разберем условия предоставления каждого вида помощи. Средства или стоимость имущества услуг , предоставляемые плательщику налога как помощь на лечение и медицинское обслуживание, не включают в его налогооблагаемый доход, если соблюдены требования, установленные п.

Как отразить в учете компенсацию расходов на лечение сотрудников

Минфин России в письме от Поэтому к каждому из них применяют ту ставку ЦБ РФ, которая действует на момент получения денег. Налоговики вправе заблокировать банковский счет налогоплательщика, если он обязан представлять налоговые декларации по ТКС в электронном виде, но не обеспечил возможность приема электронных документов от ИФНС в течение 10 рабочих дней.

Учитываются ли расходы на оплату обучения сотрудников или их детей, на компенсацию стоимости услуг детсадов при подсчете НДФЛ и налога на прибыль организаций, начисляются ли в этом случае страховые взносы, зависит от множества нюансов: кому непосредственно сотруднику или его ребенку и кем дошкольным либо иным образовательным учреждением оказаны и в каком порядке оплачены услуги перечислены напрямую или данные затраты компенсированы работнику. Также имеет значение и то, чему учился сотрудник. Однако ряд доходов ст. К ним относятся и суммы оплаты за обучение налогоплательщика по основным и дополнительным общеобразовательным и профессиональным образовательным программам, его профессиональную подготовку и переподготовку в российских образовательных учреждениях, имеющих соответствующую лицензию, либо иностранных образовательных учреждениях, имеющих соответствующий статус п. Таким образом, суммы оплаты за обучение работника в образовательных организациях не облагаются НДФЛ при условии, что российское образовательное учреждение, в котором работник проходит обучение, имеет лицензию на осуществление образовательной деятельности ч. Если работник самостоятельно оплачивает свое обучение в образовательных учреждениях или обучение своих детей в возрасте до 24 лет, он имеет право на социальный налоговый вычет по НДФЛ в размере фактически произведенных расходов подп.

Организация заплатила за лечение сотрудника

Об особенностях военного кредитования и о том, как рассчитать военную ипотеку, нужно узнавать в банках. Основание: заявление Свиридовой Ю. Однако при этом подобное переоформление в большом количестве имеет ограничения, которые и заставляют граждан задуматься над тем, кто имеет право участвовать в приватизации квартиры, сколько раз можно участвовать в приватизации квартиры, и какая жилплощадь может быть объектом таких отношений.

Договор необходимо внимательно прочитать. При написании документа нужно указать период отдыха в днях и начальную дату. При этом на первый раз он может вынести простое предупреждение.

Организации или предприниматели не обязаны возмещать сотрудникам их расходы на лечение или оплачивать за них стоимость медицинских услуг.

Причем остальным участникам программы необходимо помнить, что многодетные семьи при оформлении автоматически продвигаются в начало очереди, они имеют неоспоримое преимущество. Адрес указывается по месту проживания и по месту регистрации в паспорте. Интересы нанимателя в известной мере ограждаются тем, что ему не грозит выселение до истечения срока действия договора и он пользуется преимущественным правом на заключение с ним договора найма на новый срок (см.

С момента принятия на работу отдел кадров учреждения несет ответственность за пакет документов, предъявленных при трудоустройстве.

Например, работник планирует уйти в отпуск с 4 июня.

А ведь для того, чтобы держать свой организм в тонусе потребуется уделить ему совсем немного времени каждый день, например, вместо двадцати-тридцати минут за компьютером, сделать гимнастический комплекс, или покрутить педали на велотренажере. Как вернуть в магазин мебель, читайте. Последнее считается самым дорогостоящим и неудобным из-за большой стоимости электроэнергии и высокой вероятностью ее перебоев в частном секторе.

Важно отметить, что остальные собственники будут иметь преимущественное право покупки данного имущества, поэтому в первую очередь необходимо предложить выкупить продаваемую часть. До скольких часов считается утро. Несовершеннолетние бывшие узники концлагерей, являющиеся инвалидами, будут получать 5356,59.

При этом стаж не учитывается.

К таким устройствам относят противодымную защиту, средства пожарной автоматики, систему противопожарного водоснабжения, клапаны и т. Помимо гектара, в России используют другие меры площади: квадратные километры, ары и квадратные метры. Вот один из таких сервисов. Тщательно и внимательно пропишите все положения договора.

Актуальная трудовая книжка не может быть дополнена отдельными чистыми листами.

Для этого можно обратиться в налоговую инспекцию по месту жительства с соответствующим запросом. Уже даже на таком расстоянии прибор считает данные с карты. Эта же организация выплачивает деньги и за усыновление малыша младше трех месяцев.

Также возможны платежи третьим лицам, если, например, проводится страхование или обязательная оценка стоимости залога. Если усыновленный ребенок признан недостойным, то он полностью лишается возможности получить недвижимость как по завещанию, так на законодательном уровне. Войдя в метро, вы можете без доплаты ехать на любое расстояние с любым количеством пересадок, даже кататься туда-сюда весь день, пока не вышли в город.

Отказ вернуть деньги за приобретенную технику или обменять ее на новую могут в двух случаях: дефект возник по вине пользователя или товар был уцененный.

Там вы можете уточнить, Чтобы узнать, возбуждено ли в отношении вас судебное производство, уточнить вопросы, связанные с ограничением выезда из Российской Федерации, а также для получения подробной правовой информации необходимо обращаться в Федеральную службу судебных приставов. Он пишется после основной части, перед заключением.

Не нашли ответа на свой вопрос? Мы уже поняли что у вас ОСОБАЯ проблема. Позвоните прямо сейчас и наши эксперты Вам помогут:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 - Москва и область
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 - Санкт-Петербург и область
Это быстро и бесплатно!
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ева

    Обожаю их а где номер про семейку с папой генералом?

  2. Марина

    И все же я рада и горжусь что родилась живу в этой стране!

  3. Мефодий

    Это для тех, кто тут захочет написать, что они университеты заканчивали!!

  4. siwalmekin

    ) Я не пойму,ты сейчас отбываешь?

  5. simplacudi

    Очнись братуха Как же оно так вышло, Вась?

© irishtownpub.com 2019